…Voor de Nederlanders die nu nog in Oud-Turnhout -mogen- wonen.

Het is niet mijn gewoonte om een blog te schrijven over wat er te gebeuren staat in een buurgemeente, in dit geval Oud-Turnhout.

Maar ik beschouw het als mijn burgerplicht om dat nu wel een keer te doen.

Immers, blijkt het de bedoeling te zijn van het extreem-rechtse VB in Oud-Turnhout om al wie niet van Belgische herkomst is, uit hun gemeente te verjagen.

Dat is het enige èn ernstige gevolg dat ik kan afleiden van hun campagneslogan Oud-Turnhout weer van ons. We weten allemaal wel dat onze buurgemeente flink wat -rijke- Nederlanders huisvest. Vaak ook fiscale vluchtelingen genoemd. Met -2.091- zijn ze volgens de meest recente cijfers.

Naast die Nederlanders wonen er ook nog -662- andere, uit een EU27 land, inwoners. Om het plaatje van 14.828 inwoners rond te maken, vermeld ik ook dat er 995 inwoners zijn die uit een NIET EU-land afkomstig zijn.

Maar die aanwezigheid van alle  inwoners van Niet-Belgische herkomst; vertaalt zich zeker niet in het aantal leefloners. Immers zeggen die recentste cijfers dat er slechts 6 leefloongerechtigden zijn die uit een niet EU-land komen en 4 die wel uit een EU 27 land afkomstig zijn.

Nu, voor die rijke Nederlanders is er zeker in Turnhout nog wel degelijke huisvesting te vinden in Turnhout, gezien de vele nieuwbouwprojecten die nog in de pijplijn zitten. De inkomsten uit onroerende voorheffingen, die nu ten goede komen van onze buurgemeente, komen dan wel in de Turnhoutse stadskas terecht.

Maar ook verbazing…

…is mijn deel, als ik lees dat in Turnhout dan weer, werkgevers en stad de handen in mekaar slaan om maar liefst 900 vacatures in de bedrijven in de stad ingevuld te krijgen.

Die verbazing is me ingegeven omwille van de cijfers werkloosheid. Turnhout telt -2.484- waarvan 694 jonger dan 30 jaar...970 Belgische, 429 uit EU27 en 1.085 niet-Europese werklozen... Volledigheidshalve ook meegeven dat maar liefst -653- werklozen in onze stad (27%) geen of ruim onvoldoende kennis heeft van de Nederlandse taal…

De kerngedachte van deze campagne, zoals ik het lees, is namelijk Het wordt steeds moeilijker voor bedrijven in Turnhout om geschikt personeel te vinden  

Maar moet ik er dan van uitgaan dat het niet of onvoldoende kennen van de taal, maar zeker ook het hebben van een kleurtje of een vreemde naam wellicht vaak al bij voorbaat ‘niet geschikt’ is ?!

Taalkennis zodat collega’s en chefs mekaar kunnen begrijpen, instructies en veiligheidsvoorschriften kunnen begrijpen…akkoord…maar taalkennis moet niet van die aard zijn dat alle nieuwkomers ook boeken kunnen schrijven. Misschien moeten zowel VDAB als werkgevers hierin zich wat soepeler opstellen. 

Het is wat mij betreft onaanvaardbaar, dat de conclusie zou zijn,  dat veel, veel te veel van die bijna 2.500 werklozen in onze stad, niet geschikt zouden zijn voor de arbeidsmarkt. Zeker niet als werkgevers altijd, overal èn te veel op zoek zijn naar ‘witte raven’

Er is niemand die niets kan maar ook niemand die alles kan !

Zoveel, ook jong, volk, aan de kant laten staan…het is een gigantisch probleem voor onze Turnhoutse samenleving.

Een maatschappelijk deficit van jewelste ook !