Dat er nu al maandenlang, bakken water vallen… is géén nieuws meer. Maar er gaat, enkele weken voor verkiezingsdag 9 juni, ook géén dag voorbij, zonder dat één of andere politieker of partij een breekpunt aankondigt, om al dan niet in een -federale of Vlaamse- regering te stappen.

Sta me toe om ook enkele breekpunten te noemen om vertrouwen te hebben in een nieuwe Vlaamse regering.

Te beginnen met

*Als gevolg van de snelle en talrijke groei van het aantal Europese en niet-Europese migranten in onze stad, kampen de scholen in Turnhout met enkele specifieke problemen.

Andere thuistaal dan het Nederlands : leerlingen -die in Turnhout wonen- in het basisonderwijs = 32,2% en 29,1% in het secundair onderwijs

Vroegtijdige schoolverlaters, wonend in Turnhout, uit het secundair onderwijs

-schooljaar 2018-2019 betreft het 12%. waarvan 16% mannen en 9,3% vrouwen. Inzake nationaliteit betreft het 10,8% Belgen en 24,2% Niet Belgen

-Slechts enkele schooljaren later zijn de cijfers van VSV’ers verdubbeld wat in het schooljaar 2021-2022 volgende cijfers betekent : 23,3% waarvan 30,5% man en 15,5% vrouw. 17,4% van Belgische en 44,1% van niet-Belgische nationaliteit. Deels zijn deze cijfers ook wel een gevolg van de corona lockdowns in het onderwijs.

De Vlaamse regering moet meer en toereikende middelen voorzien om te kunnen remediëren aan deze problemen. Temeer omdat vroegtijdige schoolverlaters veel minder kansen hebben op de arbeidsmarkt.

*Middelen uit het gemeentefonds. Het is ABSOLUUT ONDENKBAAR dat er minder middelen naar Turnhout zouden komen om meer geld aan landelijke gemeenten te kunnen geven. Minstens moeten deze gelden correct worden geïndexeerd

*De nieuwe Vlaamse regering moet ook fusies verplichten. Concreet zou dat kunnen betekenen dat de gemeenten die nu deel uitmaken van het samenwerkingsverband KORDIA (Beerse, Vosselaar, Kasterlee, Lille, Oud-Turnhout en Turnhout) één groot geheel gaan vormen. In afwachting moet dit samenwerkingsverband op meerdere thema’s dan nu het geval is, worden geïntensifieerd

*Om de aanhoudende personeelstekorten in de zorg, zoals bijvoorbeeld in de kinderopvang, beter te kunnen ondervangen moet volgende piste, ernstig worden overwogen

Iedereen in Vlaanderen heef(t absoluut vrije keuze in welke opleiding(en) men wil volgen en in welke onderwijsinrichting.

Onderwijs kost ook heel veel geld aan de gemeenschap. De onderwijsbegroting van 2023 beloopt dan ook ruim 17 miljard euro.

Waarom aan die vrije keuze geen jobverplichting (voor minstens een aantal jaren) hangen voor hen die een opleiding in de zorg (ruim bekeken) met succes beëindigen ?!

De kans, dat ik zelf aan deze breekpunten enkele breuken zal overhouden is niet denkbeeldig !