In Gazet Van Antwerpen, vergelijkt schepen Kelly Verheyen de activeringstrajecten -naar werk- van leefloners, met een zalmtrap.

'Een zalm wil opklimmen tegen de stroom in. Vistrappen maken die tocht gemakkelijker. In onze activeringstrajecten zorgen we voor een gelijkaardige getrapte werkwijze. Zo maken we het doel, mensen duurzaam aan het werk krijgen, bereikbaarder. We werken de drempels weg die ze onderweg tegenkomen, bijvoorbeeld de taal.'

Ticket naar werkloosheid

Via artikel 60, plaatst het OCMW leefloners in ondermeer het maatwerkbedrijf A Kwadraat. Soms kan dat ook leiden tot duurzame (vaste) tewerkstelling in het bedrijf.

Het traject duurt twee jaar. “Nadien komt de begeleiding weer in handen van het OCMW. Maar hier hebben al vier trajecten tot een vaste job in eigen huis geleid. Wie na het traject geen werk heeft gevonden, wordt verder begeleid door VDAB.

Vestzak-broekzak

Wat de krant noch de schepenen Verheyen en Op De Beeck erbij vertellen is dat na een traject in artikel 60 van twee jaar, deze leefloners voldoende arbeidsdagen kunnen bewijzen, om recht te krijgen op werkloosheid.

Zo gaan ze dan van leefloon op werkloosheid. Niet meer of minder dan een  vestzak-broekzak operatie dus.

Verklaring hoge cijfers werkloosheid.

En dat is dan meteen ook een verklaring waarom er sinds augustus vorig jaar, -254- werklozen van vreemde herkomst zijn bijgekomen in Turnhout.

Het is toch onvoorstelbaar hoeveel jonge mensen aan de kant blijven staan op de arbeidsmarkt. Ik overloop de cijfers van augustus 2023, samen met U per leeftijdsgroep tot 50 jaar.

Het eerste cijfer vermeld het aantal Belgen en het tweede cijfer het aantal van niet-Belgische origine

-18 jaar = 9;  7

18-19 jaar = 42;  45

20 – 24 jaar = 156;  158

25 – 29 jaar = 112;  201

30 – 34 jaar = 105;  219

35 – 39 jaar = 81;  192

40 – 44 jaar = 79;  184

44  – 49 jaar = 79;  145

Moeilijk te geloven

De cijfers tonen aan dat er veel, heel veel zelfs, toch niet over die zalmtrap geraken.

Zonder afbreuk te willen doen aan de inspanningen van een bedrijf zoals A-Kwadraat en andere, valt het me toch moeilijk om de succesberichten inzake activering via OCMW Turnhout, te onderschrijven

De term ‘artikel 60-tewerkstelling’ wordt gebruikt omdat die vorm van hulp geregeld is in artikel 60 van de wet op de OCMW’s. Volgens dat artikel moet het OCMW werk vinden voor personen die een bepaalde periode een tewerkstelling moeten kunnen bewijzen om recht te hebben op een werkloosheidsuitkering. Anders gezegd moet het OCMW ervoor zorgen dat een persoon voldoende gewerkt heeft om recht te hebben op een werkloosheidsuitkering.